劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。那么我们劳动者对用人单位有争议时要怎么办呢?下面是本站小编整理的《关于劳动仲裁申请书范本(劳动者申请)》,以供参考。
申请人:XXX,男,X族,1XXX年XX月XX日出生,现住XXX市XXX区XXX路XXX号。联系电话:XXXXXX。
被申请人:XX有限公司,住所地:XX市XX区XXX路XXX号。电话:XXX。
法定代表人:XXX ,职务:XXX
请求事项:
一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金XXXX元。
二、裁决被诉人向申请人支付XXX年6月至XXX年6月加班费共XXXX元,其中:1、延时工作时间加班费XXXX元及25%的经济补偿金XXXX元;2、休息日加班费XXXX元及25%的经济补偿金XXXX元。
以上二项合计:XXX元。
事实与理由:
申请人于XXXX年10月进入被诉人单位工作,任XXXX一职至今。XXXX年X月X日,双方签订了劳动合同,约定.................。但事实上..................。从被申请人发给我的工资条可以看出,我的加班时数、加班工资均为零,按照双方劳动合同约定的...................被申请人拖欠我延时工作时间加班费.............未付。为此,我多次找被申请人领导协商要求支付,被申请人均予以拒绝。被申请人的行为严重违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,我于XX年XX月XX日以被申请人“未及时足额支付劳动报酬”为由向被申请人提出了解除劳动合同关系,由于被申请人拒绝支付我的加班费和经济补偿金,为维护申请人的合法权益,特向贵会申请仲裁,请求仲裁委在查明事实的基础上支付我的仲裁请求,依法裁决。
此致
XXX市劳动争议仲裁委员会
申请人:XXX(签名)
年 月 日
关于劳动仲裁申请书范本(劳动者申请)
才干屋
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